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              發布時間:2019-11-07 00:00:00
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              龔凡英督導撫州公司黨支部黨史學習教育專題民主生活會和2021年基層黨組織組織生活會

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              龔凡英督導撫州公司黨支部黨史學習教育專題民主生活會和2021年基層黨組織組織生活會

              • 分類:集團要聞
              • 作者:陳海飛
              • 來源:撫州公司
              • 發布時間:2022-02-25 17:54
              • 訪問量:

              【概要描述】 ?2月23日撫州公司黨支部召開黨史學習教育專題民主生活會和2021年基層黨組織組織生活會。

              龔凡英督導撫州公司黨支部黨史學習教育專題民主生活會和2021年基層黨組織組織生活會

              【概要描述】 ?2月23日撫州公司黨支部召開黨史學習教育專題民主生活會和2021年基層黨組織組織生活會。

              • 分類:集團要聞
              • 作者:陳海飛
              • 來源:撫州公司
              • 發布時間:2022-02-25 17:54
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              詳情

                     2月23日撫州公司黨支部召開黨史學習教育專題民主生活會和2021年基層黨組織組織生活會,江鹽集團黨委委員、財務總監龔凡英一行到會督導。會議由撫州公司黨支部副書記、副總經理吳陵春主持,全體黨員參加了此次會議。


                     會上,吳陵春領學了《關于學習貫徹習近平總書記重要講話精神提高黨史學習教育專題民主生活會質量的通知》、《縣級以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規定》、《黨委(黨組)意識形態工作責任制度實施辦法》和《中央組織部關于組織生活會有關規定和要求》并匯報會前準備情況,代表黨支部向大會報告2021年黨支部工作開展情況特別是開展黨史學習教育情況,通報了黨支部民主生活會和組織生活會意見、建議征集情況,反饋了上屆民主生活會和組織生活會的整改落實情況。
                     吳陵春代表支部班子分別作了民主生活會和組織生活會對照檢查材料,接著書記、支委成員逐一對照民主生活會“五個帶頭”,黨員們分別對照組織生活會“四個對照”方面,把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,深刻剖析自己在政治、思想、學習、工作、能力、紀律、作風等方面存在的問題和差距,對存在的問題進行了盤點和檢視。通過相互之間坦誠相見開展批評和自我批評,達到了“紅臉出汗”的效果與“團結—批評—團結”的目的。按照黨章黨規要求,黨員們還進行了民主評議黨員。
                     魏林靜代表督導組對這次民主生活會和組織生活會分別進行了點評。她指出,從總體來看準備充分,會議過程規范,真正達到了紅紅臉、出出汗、排排毒的效果,但還存在一些不足,希望撫州公司黨員們要按照新時代合格黨員標準打造成一支信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的新時代黨員隊伍。以黨建帶團建、黨建帶工建,維護企業穩定,增強企業的凝聚力,努力完成2022年經營目標任務。
                     龔凡英肯定了本次黨史教育專題民主生活會和組織生活會取得的效果,也指出了不足,并對今后撫州公司支委提出了四點要求:一是要有責任感,對國有資產、國企事業的責任感和使命感,要把為員工謀生存、謀發展、謀幸福放在首位。二是要有自己的組織力和戰斗力,要敢于打硬仗,要有必勝的信心,要在市場斗爭中選人用人發現人,并且發揮好共產黨員的先鋒模范作用。三是要有創新精神,凡事一定要試,不管是經驗還是教訓,對探索要保持一定的容忍度。四是增強統籌能力,當前集團公司正全力向IPO沖刺,撫州公司要調動公司所有員工的積極性,正確引導大家認識市場經濟的發展方向,要以此次民主生活和組織生活會為契機,鞏固黨史學習教育成果,用百年黨史經驗指導公司中心工作,將全面從嚴治黨向基層推進,把學黨史、悟思想貫穿到中心工作中,推動撫州公司2022年各項經營管理工作更上一層樓,爭創佳績。
                     最后,吳陵春代表班子作了表態發言。
                   


               

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              發布時間:2021-03-22 11:20:59
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