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              發布時間:2019-11-07 00:00:00
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              江鹽華康公司黨委召開2020年度本部機關中層干部述職述廉考核工作會議

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              江鹽華康公司黨委召開2020年度本部機關中層干部述職述廉考核工作會議

              • 分類:基層動態
              • 作者:魏宇迪
              • 來源:華康公司
              • 發布時間:2020-12-30 08:52
              • 訪問量:

              【概要描述】為全面推進江鹽華康公司本部機關2020年度中層干部述職述廉考核工作,振奮精神為2021年工作開好局,12月27日下午,江鹽華康公司黨委召開2020年度本部機關中層干部述職述廉會議。

              江鹽華康公司黨委召開2020年度本部機關中層干部述職述廉考核工作會議

              【概要描述】為全面推進江鹽華康公司本部機關2020年度中層干部述職述廉考核工作,振奮精神為2021年工作開好局,12月27日下午,江鹽華康公司黨委召開2020年度本部機關中層干部述職述廉會議。

              • 分類:基層動態
              • 作者:魏宇迪
              • 來源:華康公司
              • 發布時間:2020-12-30 08:52
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              詳情

                     為全面推進江鹽華康公司本部機關2020年度中層干部述職述廉考核工作,振奮精神為2021年工作開好局,12月27日下午,江鹽華康公司黨委召開2020年度本部機關中層干部述職述廉會議,公司領導班子及干部職工共27人參加會議。

               


                     會前,江鹽華康公司黨委專題研究安排年度述職述廉考核工作。會上,按照德能勤績廉考核指標,與會人員對8位部門負責人進行現場考核打分。

               


                    江鹽華康公司黨委書記、總經理楊俊對2020年機關中層干部述職述廉工作進行點評,并就2021年公司改革創新舉措發表意見。他指出,2021年,推進江華康市場化改造,謀劃江鹽華康公司十四五規劃目標,要求我們做到“三個三”:一要加大組織架構、經營模式、經營機制改革力度。組織架構一定要與市場化對接;經營模式要實現網絡化,使產品可以追溯;經營機制要更加科學合理,遵循崗位靠競爭、收入水平看企業效益、收入高低憑員工個人貢獻的原則。二要在品牌、品質、品種上下功夫。多思考如何樹立品牌、提升品質、豐富品種的辦法。三要踏踏實實穩步推進三個階段工作。第一個階段要全力以赴開拓市場,保證市場占有份額一定不能低于70%;第二個階段要向管理要效益;第三個階段要對產品銷售結構做調整,培育好產品、培養強客戶。
                     黨委委員、紀委書記楊衛平主持會議并做會議小結。他要求本部機關干部職工全面認真落實楊俊總經理2021年“三個三”工作要求,把握工作定位、理清工作思路、發揮龍頭作用,增強牽引能力,保證江鹽華康工作目標不變、方向不亂、措施到位,進一步增強本部機關管理工作執行力。

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              發布時間:2021-03-22 11:20:59
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